Календарь мероприятий
- 21 мая
Поиск. Оформление. Адаптация: демо-день продуктов автоматизации
Лояльность и вовлеченность нового сотрудника начинает формироваться еще во время отбора кандидатов. При этом предварительная адаптация и онбординг помогают увеличить количество оставшихся на 82%*. - 22 мая
HR-форум для директоров и руководителей «Люди — новая нефть» в Челябинске
Как привлекать и удерживать кадры в условиях дефицитного рынка труда, расскажут на HR-форуме «Люди новая нефть». - 22 мая
Заседание Отраслевой ассоциации образовательно-производственных центров (кластеров) в металлургии ФП «Профессионалитет»
22 мая 2024 года состоится заседание Отраслевой ассоциации образовательно-производственных центров (кластеров) в металлургии ФП «Профессионалитет», в рамках которого выступит руководитель молодежного направления hh.ru Ирина Святицкая. - 23 мая
Прямой эфир hh.ru «Зачем HR-эксперту читать новости и как использовать информацию из СМИ для решения собственных задач»
Внимание к теме дефицита на рынке труда не ослабевает. Многие СМИ и паблики активно делятся этой информацией. Как читать эти статьи? К каким относиться серьезно и обязательно делиться с бизнесом? А какие стоит пройти мимо? Об этом мы поделимся в нашем новом эфире с экспертом, Анастасией Мануйловой, обозревателем отдела экономики газеты «Коммерсантъ», редактором приложений «Карьера&Кадры» и «Женское лидерство», автором телеграм-канала «Человеческий фактор». - 24 мая
VIII Поволжский кадровый форум «Управление персоналом в условиях дефицита кадров: Лучшие практики и инструменты»
Дефицит кадров — одна из наиболее актуальных тем Российского HR-менеджмента и рынка труда. Где и как эффективнее искать персонал, как удержать и мотивировать на долгое и результативное сотрудничество, как грамотно выстроить стимулирование и вознаграждение, как системно обучать и развивать сотрудников, но не быть кузницей кадров для конкурентов? Что поможет? Адаптация, наставники, технологии и цифровизация или новые подходы к корпоративной культуре? Как реализовать HR-стратегию, оптимизировав затраты? Эти вопросы сегодня стоят перед многими руководителями и специалистами, и не только HR. - 25 мая
Молодежный день в рамках международного киберфестиваля Positive Hack Days 2
25 мая 2024 года в рамках Международного киберфестиваля Positive Hack Days 2 одновременно в четырех городах пройдет большой Молодежный день, партнером которого является молодежное направление hh.ru. - 30 мая
Путь соискателя к отзывам: результаты масштабного исследования о работе с обратной связью
Согласно внутренним исследованиям, соискателям в среднем необходимо прочитать 10 отзывов, чтобы принять решение об отклике или принятии офера. Но почему именно отзывы ставят финальную точку при прочих равных, в чем разница между поведением белых и синих воротничков и на каком этапе кандидаты наиболее активно ищут информацию о работодателях? Именно этими вопросами мы задались в новом исследовании о работе с отзывами. - 31 мая
Конференция «Ритейл с прицелом на будущее: Тренды, прогнозы, инструменты» в Новосибирске
31 мая 2024 года состоится VI ежегодная конференция по управлению бизнесом КУБ-2024: «Ритейл с прицелом на будущее: Тренды, прогнозы, инструменты». - 31 мая
Летняя экономическая школа I Love Economics 2024
ЛЭШ ILE — крупная выездная школа по экономике, которая проводится при поддержке НИУ ВШЭ. Уже третий год подряд hh students вместе с другими компаниями выступает партнером мероприятия. - 3 - 8 июня
GASTREET International Restaurant Show
C 3 по 8 июня 2024 года только 5000 участников попадут в закрытый город на курорте Красная Поляна +960.